料金について
初期セットアップ作業内容
1.給与計算ルールイニシャライズ(打合せ、ドキュメント作成) 2.給与計算処理システム作成・ロジックテスト
3.社員情報登録 4.当年度の経過月・給与データ登録

導入時のセットアップ価格について

導入時のセットアップとして、企業情報、社員情報、給与体系の登録を行います。

内容

料金

給与計算ルールイニシャライズ費用(打ち合わせ、ドキュメント作成)
※給与規定を弊社で作成したお客様については無償対応

50,000円(税別)

給与計算処理システム作成、ロジックテスト費用

75,000円(税別)

社員情報登録

150円/1名(税別)

経過月データ登録
(CSVファイルでいただけない場合は、有償となります。)
※年末調整を行うため、当年度の経過月データを弊社のシステムに遡及入力する必要があります。

100円/1名(税別)
(延べ人数)

参考価格例 〜社員数100名の会社の場合〜

14万円で上記の初期セットアップを行います。
※料金には全てのセットアップ費用が含まれています。表示金額以外の費用は一切かかりません。
※年間コストを試算いたします。以下からお気軽にお見積りをご依頼ください。

月額料金体系について

〜小規模事業者から大規模企業様まで〜
毎月の処理件数に応じた従量課金型料金体系を採用しています。

基本料金+従量課金(毎月の処理件数)

給与計算代行(アウトソーシング)に関する料金体系は、すべて従量課金制となっております。お客様の人員構成に応じた合理的で納得度の高いリーズナブルな料金体系を採用しています。

給与計算アウトソーシング
基本料金 月額10,000円(税別)
お見積り価格表

ご要望や社員規模に応じて正式なお見積もりを提出いたします。さらにお安く!ボリュームディスカウント等のご相談もお気軽に下記よりお問い合わせください。

まずは従業員数をご連絡ください。お見積りをご連絡いたします。03-6280-8725(9:00〜18:00 土日祝日は定休日)
お見積もり依頼

質の高いサービスを徹底した価格設定

〜アウトソーサーの費用は安すぎず高すぎず〜
適切な価格がもっとも安心です。

エスティワークスでは、単純に「安ければいい」という考えではなく、原価のほとんどが人件費である以上、きめ細かい管理体制や、柔軟な対応を行うことができることと、ミスのない品質の高いサービスをご提供することを優先とした考えで価格を設定しております。

社会保険労務士率いる人事労務のプロフェッショナル集団
給与計算・社会保険に関するフルアウトソーシングが可能です。

ご要望や社員規模に応じて正式なお見積もりを提出いたします。さらにお安く!ボリュームディスカウント等のご相談もお気軽に下記よりお問い合わせください。

まずは従業員数をご連絡ください。お見積りをご連絡いたします。03-6280-8725(9:00〜18:00 土日祝日は定休日)
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